经省公安厅政治部批准，同意我局机关单位面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称“辅警”）237名。我局委托市人才服务中心下属人力资源公司组织开展此次招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家各项法律法规；
3、自愿从事警务辅助工作，乐于奉献、能吃苦耐劳，服从组织分配；
4、品行端正，心理健康，纪律观念强，协调能力强，能保守工作秘密；
5、年龄在18周岁（含）至30周岁（含）之间（1988年12月04日至2000年12月03日期间出生）；
6、国家教育部认可的大专及以上学历（退伍军人、退役士兵不限学历）；
7、语言表达流畅，汉语普通话标准，熟练掌握计算机操作；
8、身体健康，五官端正，无不良嗜好，无口吃、重听、无纹身、色盲和其他传染性疾病；
9、本人、家庭成员及主要亲属中没有违法犯罪记录，政治历史清白。
（二）不符合报名应聘条件的主要情形
1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2、曾被行政拘留、收容教养、收容教育的；
3、具有吸毒史的、曾被强制隔离戒毒的；
4、有较为严重的个人不良信用记录的；
5、因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
6、因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的；
7、其他不适合从事警务辅助工作的情形。
二、岗位职责
（一）文职岗位主要从事：文书助理、档案管理、教育训练、接线查询、宣传报道、数据分析等；
（二）勤务岗位主要从事：治安巡逻、防范查控等；
（三）上级交办其他工作任务。
三、招聘岗位
（一）报名岗位详见《西安市公安局辅警招聘岗位》附件一；
（二）每人限报一个岗位，多报视为自动放弃本次应聘；
（三）报名局机关人员必须服从统一分配；
（四）因报名人数未达到开考比例时，市局机关岗位统一调配、警校岗位统一调配。
四、招聘程序
本次招聘警务辅助人共237名，其中：社会招聘224名（男性186名，女性38名）、退伍军人、退役士兵13名（男性）。
本次招聘包括发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、聘用等环节。
（一）发布招聘公告
本次招聘在西安市人才网（www.haorc.com）上发布。
（二）报名与资格审查
1。本次招聘采取现场报名方式，本人持身份证、毕业证（退伍军人、退役士兵提供退伍证）、学信网打印学历证明等有效证件原件及复印件，近期同底版免冠一寸彩色照片2张现场报名，报名资料恕不退还；
2。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均随时取消其应聘资格，所造成的后果由应聘者自负；
3。报名时间：2018年12月04日至12月16日（周一至周五09：00—16：00，周六、周日正常报名10：00—15：00）；
4。报名地点：西安市东新街258号皇城海航大厦7层，咨询电话：029-87420862、87445350。
（三）领取准考证时间2018年12月20、21日10：00--15：00点；
准考证领取地点：同报名地点。
注意事项：本人持身份证原件现场领取，不得代领。
（四）笔试
1。笔试1科。考试内容为公共基础知识和法律常识。笔试成绩满分为100分。成绩保留小数点后两位，不四舍五入；
2。笔试时间、地点：见准考证；
3。面试人员名单于2019年01月02日在西安市人才网（www.haorc.com）公布。
（五）设有专业技能测试的岗位（警校文职2、警校文职3）按照笔试成绩由高到低1：3的比例进入专业技能测试环节，由市公安局统一组织测试，满分100分，成绩保留小数点后两位，不四舍五入。专业技能测试后以笔试成绩与专业技能测试成绩合成笔试总成绩，按招聘计划数1：2的比例，依笔试总成绩由高到低的次序确定面试人员。时间、地点另行通知。
（六）面试
1。按照笔试（总）成绩从高到低，每个岗位按1：2的比例进入面试环节；
2。面试时间及地点待定，详见西安市人才网（www.haorc.com）；
3。面试满分为100分。成绩保留小数点后两位，不四舍五入；
4。面试成绩低于60分者，不得进入下一环节。
（七）体检
1。按照综合成绩从高到低确各岗位1：1的比例进入体检环节人员，出现空缺时按照综合成绩由高到低依次递补。综合成绩=笔试（总）成绩×60%+面试成绩×40%，综合成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入；
2。综合成绩出现并列的，按面试成绩确定排名顺序；
3。参加体检人员名单在西安市人才网（www.haorc.com）公布；
4。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。统一组织，体检费用由应聘者自理；
5。体检不合格的，取消应聘资格。出现空缺时按照各组综合成绩由高到低依次替补。
（八）政审
体检合格的人员，由市公安局有关部门对其进行政审。
（九）公示
根据综合成绩、体检、政审结果，确定拟聘用人员，并
在西安市人才网（www.haorc.com）公示，公示期为5个工作日。
（十）聘用
公示期满合格后，由派遣机构与拟聘用人员签订正式劳动合同，办理相关手续。
五、用工形式及待遇
（一）本次聘用人员采取劳务派遣制用工形式；
（二）按照省、市有关辅警管理办法进行日常管理；
（三）待遇：工资+五险一金。
六、工作地点
（一）西安市公安局局机关：西安市公安局所属各处室、支队；
（二）西安市人民警察培训学校：长安区滦镇沣峪口村，上下班有班车。
（三）纪律要求
参与招聘工作的人员，必须严格遵守法律法规和招聘纪律，严格程序，规范操作，自觉接受社会及纪检部门的监督。对公开招聘工作中出现的违规违纪违法行为，将依规依纪依法严肃处理。
对于恶意报名、扰乱招聘秩序或者弄虚作假、骗取资格的人员，一经查实立即取消相关资格。
报名局机关各岗位人员须服从统一分配，不接受者视为自动放弃本次应聘。
重要提示：
（一）本次招聘不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班，不收取任何费用（体检除外），敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
（二）对于在招聘中遇到的具体问题，请直接拨打咨询电话进行咨询。
（三）以下情形视为自动放弃此次应聘
1。本人未在规定时间内领取笔试《准考证》的；
2。领取笔试《准考证》后未参加笔试的；
3。专业技能测试名单公布后，未按规定参加专业技能测试的；
4。面试人员名单公布后，未按规定参加面试的；
5。体检人员名单公布后，未按要求参加体检的；
6。其他本人应到而未按规定时间到达现场的，应签字确认而本人拒绝签字的情形。
（四）特别提示：请妥善保管好笔试《准考证》原件（遗失不补，后果自负）。
2018年12月04日
